ГУ "Узденский районный учебно-методический кабинет"

ГУО «Узденский районный учебно-методический кабинет»

Учебно-методический кабинет был открыт 1 сентября 2004 года.

31.12.2019 создано государственное учреждение образования «Узденский районный учебно-методический кабинет» (решение Узденского районного исполнительного комитета от 31.12.2019 №2382).

Узденский районный учебно-методический кабинет расположен по адресу:

223411, Минская область, г.Узда, ул.Советская, 22, кабинет 420

электронная почта: rumk@uzda.gov.by 

Заведующий – Свидер Нонна Григорьевна

                                       методисты:

1

Вербицкая Наталья Николаевна

801718 65394

2

Гресская Ирина Владимировна

801718 65659

3

Ломако Алла Аркадьевна

801718 65394

4

Шиманская Елена Валерьевна

801718 65394

 

Методическая тема 2023/2024 учебного года – Совершенствование профессиональной компетентности педагогов по вопросам развития и воспитания личности учащегося средствами учебных предметов

Цель методической работы: создание условий для совершенствования системы методического сопровождения образовательного процесса в учреждениях образования района, профессионального совершенствования  педагогического состава в  соответствии с потребностями инновационной экономики, требованиями информационного общества

Направления деятельности:

  • учебно-методическое сопровождение непрерывного повышения квалификации педагогических и руководящих кадров;
  • методическое обеспечение инновационной и проектной деятельности;
  • методическое сопровождение профильного обучения;
  • координация деятельности методических формирований в образовательном пространстве района;
  • диагностика и мониторинг деятельности участников образовательного процесса;
  • методическое сопровождение воспитательной работы;
  • методическое сопровождение работы со способными и талантливыми детьми.

Структура районной методической сети:

  • 37 методических формирований;
  • творческая группа;
  • 3 школы становления профессионального мастерства педагогических и управленческих кадров;
  • 2 постоянно действующих семинара;
  • 3 консультационных пункта;
  • 12 ресурсных центров.